紫金矿业拖欠农民工工资

建议向当地有管辖权的劳动监察大队举报投诉，追讨拖欠工资。 寻求解决方案。 劳动监察大队是处理此类纠纷的专门机构。

立案时需携带：仲裁申请表复印件2份、申请人身份证复印件1份; 相关证据复印件2份及证据清单; 仲裁委员会提交用人单位工商登记信息材料后，在5个工作日内立案，然后给予双方举证期限和对方答辩期限; 然后开庭，然后你们俩进行调解，调解不会导致仲裁委员会作出裁决; 劳动仲裁应当在60日内终结; 如果员工对裁决不满意，他或她可以起诉法院;

申请劳动仲裁期间，不得耽误劳动者到新单位工作。

《劳动法》规定，工资按月支付。 如果公司拖欠工资，劳动者可以向劳动监察队投诉，劳动监察队将责令用人单位在限期内支付工资，《劳动法》第五十条规定，工资应按月以货币形式支付给劳动者。 不得扣减工资或无理拖延工资。 未按照劳动合同规定或者国家规定及时足额支付劳动报酬的;

劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿金; 劳动报酬低于当地最低工资标准的，补足差额; 用人单位逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额的50%以上100%的比例向劳动者支付额外补偿金。